松本運送株式会社は、運送コスト削減、特殊荷物等あらゆるご要望に柔軟に対応する神戸の運送会社です。
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人材教育への取り組み
 

 弊社では、経営者や幹部社員だけに留まらず「営業社員」「ドライバー」に至るまで高い意識の元、教育・研修に取り組んでいます。

 新たなシステムの導入も人材教育の強力なアイテムとして活用しています。

 経営者が社員に夢やロマン(目標や方向性)を語る企業、またその方向性に向かって社員ひとりひとりが高い意識と行動を起こせる企業こそ成功できる企業と考えています。

 経営者や社員が、社会にたずさわるすべての方に夢やロマンや価値ある目標を持って人生を生き、真に社会が必要とする、企業の期待に応える人材を育成しています。

研修ポイント
研修ポイント1 研修ポイント2 研修ポイント3
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人材確保への取り組み

弊社グループの社員教育の概念や一翼を担っていただいている「アイ&エム タヤマ」と共同で外国人の研修生の受け入れを行い、販売店の人員確保を行います。

人員確保のための施策

弊社独自の雇用システムの確立

・人件費の低減

・安定的人材の確保

・国際貢献

・教育システムの確立

・制服の着用

・身分証明書携帯

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